继腾讯、阿里后，A股上市游戏企业三七互娱也发布了共同富裕的公告，宣布计划在2025年之前，进一步投入5亿元人民币，促进公共利益最大化，与各利益相关方一同为人民美好生活创造共享价值、实现共同富裕。

以下是原文：三七互娱发布《关于对科技创新、乡村振兴、乡村帮扶、产学研培养、功能游戏开发、员工发展计划等六大方向投入的框架方案公告》（下称“方案“），公司计划在2025年之前，进一步投入5亿元人民币，继续参与科技创新计划、乡村教育振兴计划、乡村产业帮扶计划、产学研人才培养计划、功能游戏开发计划以及员工职业发展计划等六大方向，促进公共利益最大化，与各利益相关方一同为人民美好生活创造共享价值、实现共同富裕。
对于此次方案，三七互娱表示，这是企业在以往日常社会责任工作基础上的进一步深化。
以乡村教育振兴计划为例，截至目前，三七互娱已捐赠超过2000万元用于教育帮扶等公益事业，同时帮助1000余名高中生完成高中学业并取得了一本平均录取率超40%的成绩，部分优秀学生考入北京大学、清华大学、中国电子科技大学等顶尖学府，成为自然科学与社会学科领域的潜在人才。三七互娱表示，公司将继续深耕乡村教育振兴，通过设立奖助学金、能力建设支持、生涯规划引导、社会实践等机会和平台，为乡村优秀高中生持续赋能。
此外，三七互娱常年从中西部地区采购三七粉、蜂蜜、核桃等优质农副产品，发挥企业资源优势，打通产品需求链条，支持当地产业发展，提升农户家庭整体收入。未来，公司也将扩大支持乡村产业发展，通过农户产销帮扶、农产品文创包装等方式，提升农户获得感和幸福感。
在弘扬游戏社会正能量方面，三七互娱则表示会深化“功能游戏开发计划”，特别将持续探索功能游戏承载正向社会价值的实践，在《这是什么垃圾》《细胞大作战》《集结！拯救野生动物》《消毒大作战》等现有功能游戏开发的基础上，加大研发力度，进一步布局推动正向社会价值的功能游戏，践行社会主义核心价值观，实现企业社会效益和经济效益相统一。
在员工职业发展计划方面，公司已经采取多项措施与员工共享企业发展成果，包括多次推出的股权激励计划、“住房免息借款”福利以及系统的职业发展培训计划等。三七互娱加大对员工职业发展计划的投入，是希望与劳动者共享发展成果，提升企业员工职业发展水平，激励员工更好地奋斗、创造价值，推动企业长期、持续、健康发展；实现员工与企业共创、共担、共享和共富。
除了推动实现员工与企业的共同富裕外，三七互娱也表示，公司将进一步加强与国内重点高校的产学研合作关系，支持大学计算机前沿技术人才、基础科学研究等精尖人才的培养，为促进我国经济持续健康稳定发展带去有效的技能人才保障。据了解，近几年，公司已在不断加大和高校的合作力度，为学生提供奖助学金、科研探索与奖励、人才进修、综合能力培育、职业发展等多方面的支持。
要想实现社会的高质量发展，科技创新是关键。所以三七互娱提出科技创新计划，将加大科技投入，设立或参与科技产业投资基金，参与推动社会科技创新，促进社会的可持续发展。
事实上，这些年来，三七互娱一直致力于体系化社会责任建设，注重社会效益并推动社会责任理念融入企业经营管理的各个方面，以责任担当实现经济、社会、环境的可持续发展。自2017年至今，公司已连续5年发布社会责任报告，在非公党建、责任治理、战略公益、数字赋能、人力资本、信息安全、奔向零碳、责任共建等方面践行企业责任担当，且每一年都在上一年的基础上更深入地开展工作，获得更高绩效表现和社会认可。在MSCI ESG最新一期评级中，三七互娱的评级提升至A级，成为中国互联网传媒行业首家达到A评级的上市公司。